学んでいただける日程を増やしました!「コンフリクトコース」

カラーサイコアナリスト(色彩心理診断士)の大迫です。

スイスの心理学者マックス・リュッシャーが作ったカラーテストは数多くあります。
中でも定番とされ「リュッシャーカラーテスト」と言われているのが
アテンダンスコースで学んでいただくものです。

先日、学んだあと有料で診断はできないのですか?という質問をいただきました。

リュッシャーカラーテストは、講座で学んだあと筆記試験を受けていただいたのち、はれてカラーサイコアナリストの資格を得て有料でのコンサルティングができるようになります。
それ以外のカラーテストは学んでいただいたのち、セッションの経験を踏まえて有料セッションができるようになります。

資格取得のお勉強をされたのですから、仕事にしないまでも有料セッションをする力や自信をもって
普段の生活に落とし込んだり、ご家族や周りの方に使えるようにしたいものです。


カラーセラピーとは違う心の診断結果に
周りはきっと興味を持ってくださいます。
また、これらの違いに一番楽しめるのは自分自身のはずです。

コンフリクトアナリシスは
リュッシャーカラーテストの基本4色+1色から成り立っています。
リュッシャー入門編として学びやすい内容です。

7月2日(月)に加え、学んでいただける日程を増やしました。

7月 9日(月)AM9:00~PM4:00
7月11日(木)AM9:00~PM4:00

会場は磐田市内
詳細はお申込みいただいた方へ直接ご連絡いたします。

個別講座も可(出張も承ります)
*個別であっても受講料は変わりません。
*出張の場合のみ交通費をいただきます。


「コンフリクト・アナリシス(葛藤の分析)」

学んでいただける日程を増やしました!「コンフリクトコース」














これはリュッシャーカラーといわれる8色から基本となる4色+1色(マゼンダ)を使った診断システムです。
コンフリクトアナリシス用のカラーテーブルは、リュッシャーブルー、グリーン、レッド、イエロー、マゼンタの5色の大きな色面のものを用います。診断方法もとてもとても簡易なものとなっています。いつでも、どこでもクイックに分析が可能。
リュッシャーの初心者の方にも適しています。



◆ 第1期「コンフリクトアナリシス」オフィシャルコース
□ 開 催 日:7月2日(月)、7月9日(月)、7月11日(木) いずれか
□ 時  間 : 2日のみ9:30~16:30、その他9:00~16:00(いずれも履修6 時間)
□ 受 講 料 : 30,000円(テキスト・税込)
   コンフリクト・アナリシス用のカラーテーブルが含まれます
   セラピスト養成スクール初回受講生は入会金として10,000円
   以上合計40,000円で受講できます。
   *修了証、ティーチャー登録希望者はプラス諸費用がかかります。


◆ カリキュラム
  □ コンフリクトアナリシスの目的
  □ 葛藤のある時の感情状態
  □ 葛藤のある時の感情反応
  □ フォームテストとの併用
  □ リュッシャーカラーを用いた葛藤分析
  □ さらなる葛藤の分析
  □ エクササイズ


◆対象者
□リュッシャーカラーテストに興味がある
□本格的に学ぶ前に気軽な気分で学びたい
□カラーボトルのセラピスト資格を持っている
□どんなものなのか興味がある
□短時間で学びたい

このような方におすすめの講座です。
リュッシャーの魅力を自分の魅力に加えてくださいキラキラ
受講後、勉強会あり。
セラピストのマナー、話し方、クライアントさんとの接し方など
自信をもって活動できるようにバックアップします。

お問合せお申込は ⇒ 

◆体験会に参加された方が
「私分析するのが好きなんですおすまし
とお話になり、
本講座の受講を決めた方がいらっしゃいました。

本講座は第1期。実は私自身も初めての開講です。

私が勉強したころはまだこの講座がありませんでしたが
きっとこれがあったらこれから受講したと思います。
金額がリーズナブルなうえ、手軽に診断できるのがよいところ。
人のお話を伺う時のツールとして大変便利です。


またこの簡易診断ツールでリュッシャーカラーテストに興味が湧いてきたら
本格的にアテンダンスコースに進みましょう。

金額が割り引かれ、履修時間も短縮!

お財布に優しいうえ、時間短縮は忙しい方には大変ありがたいことです。


どんな講座でも第1期生は共通している特徴があります。
・アンテナが高い
・ポジティブ
・活動的
・勉強好き
そして何より意欲的
共に学んだ仲間がいるのは心強いし、ともに向上できる良いライバル。

1期生に名乗りを上げませんかニコニコ
特徴に当てはまる素敵なあなたキラキラをお待ちしています。

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Withでは常に新しいコミュニケーションや研修方法を研究開発しています。
相手を知ることで自分を知る。自分を知ることで相手を理解する。
新しい時代のコミュニケーション術 

エンパワメント・ラボ W-i-t-h 


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